постановление администрации муниципального образования город Армавир от 14 января 2015 года № 20

Независимые эксперты проводят независимую антикоррупционную экспертизу и направляют ее результаты в правовое управление администрации муниципального образования город Армавир в течение семи календарных дней со дня размещения нормативного правового акта (проекта) на официальном сайте администрации муниципального образования город Армавир (www.armawir.ru) в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет».

Результаты независимой экспертизы направляются на адрес электронной почты urarm@mail.ru или посредством почтового отправления по адресу: 352900, город Армавир, улица К. Либкнехта, 52, правовое управление администрации муниципального образования город Армавир.

Официальный сайт для размещения информации о подготовке федеральными органами исполнительной власти проектов нормативных правовых актов и результатах их общественного обсуждения: regulation.gov.ru

Орган администрации разработчик проекта: управление здравоохранения администрации муниципального образования город Армавир

02.02.2015 11:03:02

О внесении изменений в постановление главы муниципального образования город Армавир от 21 ноября 2008 года №3592 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Армавир»

В целях совершенствования системы оплаты труда руководителей муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Армавир, создания действенного механизма зависимости уровня заработной платы руководителя от результатов и эффективности деятельности муниципального бюджетного учреждения здравоохранения, п о с т а н о в л я ю: 1. Внести в приложение к постановлению главы муниципального образования город Армавир от 21 ноября 2008 года №3592 «Об оплате труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования город Армавир» следующие изменения: 1) в наименовании раздела 3 «Условия оплаты труда руководителя, его заместителей (директоров), главной медицинской сестры и главного бухгалтера учреждения» слово «директоров» исключить; 2) пункты 3.8, 3.9 раздела 3 «Условия оплаты труда руководителя, его заместителей, главной медицинской сестры и главного бухгалтера учреждения» изложить в новой редакции: «3.8. Руководителю учреждения устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера: 1) за стаж непрерывной работы в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения (размер выплаты и порядок исчисления стажа непрерывной работы устанавливаются в соответствии с приложением №8 к настоящему Положению); 2) за наличие высшей и первой квалификационных категорий по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье» или по клинической специальности в размере, определенном приложением №2 к настоящему Положению; 3) за наличие ученой степени, почетного звания в размерах, определенных приложением №3 к настоящему Положению; 4) премии по итогам работы за месяц, квартал, год. Премирование руководителя учреждения по итогам работы за соответствующий период осуществляется с учетом результатов деятельности учреждения в соответствии с критериями оценки и целевыми показателями эффективности работы учреждения, утвержденных приказом управления здравоохранения администрации муниципального образования город Армавир. Принятие решения о премировании руководителя и установление размера премии осуществляется управлением здравоохранения администрации муниципального образования город Армавир путем издания соответствующего приказа, согласованного с заместителем главы муниципального образования город Армавир, курирующим отрасль здравоохранения, и заместителем главы муниципального образования город Армавир, начальником финансового управления; 5) премия за награждение нагрудным знаком «Отличник здравоохранения», Почетной грамотой министерства здравоохранения Краснодарского края, администрации муниципального образования город Армавир, объявление Благодарности министерства здравоохранения Краснодарского края, главы администрации муниципального образования город Армавир. Размер премии устанавливается приказом управления здравоохранения администрации муниципального образования город Армавир в соответствии с условиями коллективного договора учреждения по одному из оснований. При получении учреждением доходов от приносящей доход деятельности Руководителю устанавливается дополнительная оплата труда в соответствии с «Положением об оплате труда из средств, полученных от приносящей доход деятельности», согласованным с профсоюзным органом. 3.9. Условия оплаты труда руководителей устанавливаются трудовым договором с руководителем учреждения. 2. В пунктах 3.10, 3.11 слово «директоров» исключить. 3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию. 4. Сектору информационных технологий администрации муниципального образования город Армавир (Степовой) обеспечить официальное опубликование настоящего постановления в сети «Интернет» на официальном сайте администрации муниципального образования город Армавир (www.armawir.ru). 5. Отделу по связям со средствами массовой информации администрации муниципального образования город Армавир (Аржаков) обеспечить размещение информации об официальном опубликовании настоящего постановления в газете «Армавирский собеседник». 6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы муниципального образования город Армавир И.Н.Хитрову. 7. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования. Глава муниципального образования город Армавир А.Ю.Харченко

Администрация МО город Армавир

Глава муниципального образования город Армавир

Символика

Гостям города

Структура администрации

Структура администрации города Армавира

Управления и отделы

Муниципальный контроль

Земельный контроль

Резерв управленческих кадров муниципального образования города Армавир

Муниципальная служба

Противодействие коррупции

Проектная деятельность

Национальные проекты

Экономика

Социально-экономическое развитие

Малое и среднее предпринимательство

Оценка регулирующего воздействия

Государственно-частное партнерство, муниципально-частное партнерство

Экспертиза действующих нормативных правовых актов

Антимонопольный комплаенс

Антитеррористическая комиссия

Архитектура и строительство

Ведомственный контроль в сфере закупок

Градостроительная деятельность

Муниципальные услуги

Городские финансы

Отчеты по исполнению местного бюджета (месячные)

Городское хозяйство

Сектор по жилищным вопросам

Управление жилищно-коммунального хозяйства

Управление многоквартирными домами

Городской совет ветеранов

Новости

Государственное казенное учреждение Краснодарского края "Центр занятости населения города Армавира"

Защита прав потребителей

Здравоохранение

Земельный контроль

Кадастровая палата

Культура и досуг

Подведомственные предприятия и учреждения отдела культуры

Молодежная политика

Отдел по делам молодёжи

Муниципальная собственность и городские земли

Муниципальные программы

Комплексные программы развития муниципального образования город Армавир

Нормативно-правовые акты

Образование

Общественная безопасность

Антинаркотическая комиссия

ГО и ЧС

Отдел по взаимодействию с правоохранительными органами, военным вопросам и делам казачества

Общество

НКО

Национально-культурные объединения

Территориальное общественное самоуправление

Потребительский рынок и сфера услуг

Информация для юридических и физических лиц

Муниципальные услуги

Промышленность

ГОСУДАРСТВЕННАЯ ПОДДЕРЖКА ПРОМЫШЛЕННОСТИ

КАТАЛОГ ПРОМЫШЛЕННОЙ ПРОДУКЦИИ

ВЫСТАВКИ И ЯРМАРКИ

НОВОСТИ И АНОНСЫ

ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО РЕАЛИЗАЦИИ СТРАТЕГИИ РАЗВИТИЯ ЛЕГКОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ РОССИИ В КРАСНОДАРСКОМ КРАЕ

ИТОГИ РАБОТЫ ПРОМЫШЛЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ

Пять шагов для городов

Сельскохозяйственный комплекс

Порядок предоставления субсидий

Семья и детство

Стандарт развития конкуренции

Нормативно-правовые акты

Труд и занятость

Туризм

Физкультура и спорт

Учреждения и организации

Цены и тарифы

Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и их проектов

Административная реформа

Новости